Détail offre

Votre employeur en apprentissage

Nom employeur : ASSADIA - Rueil-Malmaison
Ville/localisation : Rueil-Malmaison (92)

L’employeur

Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 40 agences un peu partout en France.
ASSADIA est une jeune entreprise prestataire de services de garde d'enfants intelligente à domicile. Créée en 2015, nous disposons actuellement d'un réseau de 40 agences de proximité à continuer de développer.

Contexte / le métier

Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui :

• Un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants
• Un service de ménage repassage intelligents, où nous fournissons des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants.

Le diplôme préparé

• BUT 5ex DUT) GACO – gestion administrative et commerciale des organisations

• BUT (ex DUT) GEAgestion des entreprises et des administrations parcours gestion et pilotage des ressources humaines 

Les prérequis

Compétences requises :

• Profil commercial avec une forte orientation RH.
• Aptitudes analytiques développées.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Dynamisme, esprit d'équipe et capacité à relever des défis.

Qualités personnelles :

• Sens de l'écoute et aisance relationnelle.
• Autonomie et sens de l'organisation.

Intérêt pour le secteur :

• Passion pour le domaine de la garde d'enfants et volonté de contribuer à leur bien-être.

Missions activités principales

Votre mission consistera à participer activement au développement de notre belle agence ASSADIA. Dans le cadre des missions proposées, voici celles qui animeront votre quotidien :

• Communication auprès des écoles, des partenaires recrutements, des organismes de formations pour intégrer des futurs candidats chez ASSADIA
• Actions commerciales de terrain autour de l'agence, auprès des écoles, flying
• Action commerciales / relance des prospects.
• Réponse aux devis
• Sourcing ou pre-recrutement des candidats
• Entretien de recrutement
• Contact clients et placement des prestations auprès de nos clients
• Gestion des plannings
• Elaboration des contrats de travail et des éléments variables de paie
• Suivi qualité des prestations
• Facturation

Profil recherché/compétences

Vous avez un profil commercial avec une fibre RH, dans le cadre de votre parcours vous avez démontré votre capacité à travailler en équipe.
Vous disposez de bonnes aptitudes d'analyse, d'un bon contact, d'un bon niveau d'expression écrit et oral.
Vous aimez le contact, vous aimez les défis, vous êtes dynamique et souhaitez vous intégrer dans une entreprise avec un plan de développement ambitieux alors n'hésitez pas à nous contacter !

Votre lieu de travail

Reuil-Malmaison (92)

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

• Un premier échange téléphonique avec notre recruteur
• Un entretien à l'agence la plus proche de chez vous
• Proposition d'embauche

Pourquoi nous rejoindre

• Entreprise humaniste : Assadia valorise le bien-être de ses collaborateurs, favorisant une ambiance de travail agréable et une écoute attentive.
• Polyvalence des missions : Vous participerez à des activités diversifiées, alliant recrutement, gestion administrative et développement commercial, enrichissant ainsi votre parcours professionnel.
• Esprit d'équipe : Intégrez une équipe dynamique et soudée, où chaque avis compte et où la collaboration est au cœur de nos valeurs