Détail offre

Employeur en apprentissage

Entreprise : Ville de Montrouge
Lieu : Montrouge (92)

L’employeur

Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, bénéficie d’un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d’un accès facilité par les transports en commun (métro 4 et 13, Tramway T3 et T6, plusieurs lignes de bus, et de stations de Vélib). La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses presque 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire La Ville a pour ambition de travailler sur l’excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l’adaptation constante des services à l’évolution des modes de vie et des usages.

Missions et activités principales

En tant qu'apprenti.e SIRH, vous participerez activement à la mise en œuvre et à l'optimisation des outils numériques dédiés à la gestion des ressources humaines de la mairie. Sous la supervision du chargé(e) de mission SIRH, vos missions consisteront notamment à :

• Contribuer à la mise en place des systèmes d'information RH,
• Assister dans l'analyse des besoins des différents services et dans la conception de solutions adaptées,
• Participer à la collecte, à la validation et à l'analyse des données RH,
• Collaborer à l'élaboration de tableaux de bord et de rapports pour le suivi des indicateurs RH (entretiens annuels, rémunérations, organigrammes…),
• Assurer un support technique aux utilisateurs et contribuer à la formation des équipes.

Profil recherché/compétences

Alternant(e) préparant un diplôme de niveau Bac +2 (type BTS, DUT ou équivalent) en Ressources Humaines ou en Contrôle de Gestion

• Intérêt marqué pour les technologies de l'information et leur application dans le domaine des ressources humaines,
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière efficace,
• Rigueur, organisation et esprit d'analyse développés,
• Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel, aisance avec les chiffres,
• La connaissance préalable des systèmes SIRH serait un plus.

Pourquoi nous rejoindre

• Lieu de travail : Montrouge
• Temps de travail : 7h/jour - 35h/semaine
• Jours/horaires de travail : Vous bénéficierez au sein de notre collectivité : rémunération statutaire pour le secteur apprentissage, accès à la mutuelle et prévoyance (non obligatoire).

Pour candidater

• Les modalités d’entretiens : un entretien avec un recruteur RH et le responsable de service
• Les modalités d’accès : une demande d’extrait de casier judiciaire sera réalisée par la collectivité ainsi qu’une visite d’aptitude à l’embauche

Transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) à :

service.formation@remove-this.ville-montrouge.fr